盘清家底 思考发展 放眼未来 海博物流班子对下属企业开展调研活动

        近日，海博物流班子主要领导对海博物流下属各企业进行了调研，并在五四青年节来临之际，与各企业青年代表进行了面对面的座谈。

        自4月18日，海博物流执行董事储今、总经理周怡、党总支书记金赵晖携相关部门负责人先后对海博货迪、申宏公司、申配公司及海博西郊“西虹桥冷链物流园”开展调研，在听取各单位汇报的同时，进行了现场实地走访。班子成员对各单位在企业改革转型过程中，坚持改革方向、坚定改革信念、坚守岗位阵地的实际行动做出了充分肯定。

        储今要求各单位对过去几年的转型发展进行反思，总结经验，为下一步的发展打好基础。同时要立足于海博物流的整体发展，稳中求进，谋而后动，随机而动，培育一支有战斗力的经营队伍，使海博物流焕发新的生机。周怡要求各企业能够着眼于海博物流的发展，盘活资源，实现资本最大化。金赵晖要求班子及党员骨干能够焕发激情，形成共识，对海博物流的发展开展“头脑风暴”。

        5月2日下午，周怡、金赵晖等领导赴申宏公司参加了以“未来，为你而来”为主题的五四青年座谈会议。会上，海博西郊物流负责人言宏伟对海博西郊“西虹桥冷链物流园”做了详尽介绍，并展望了发展前景。周怡表示，海博西郊是当前关键的业务板块，要在光明资源共享、产业协同打造现代物流平台的过程中，借鉴项目推进过程中的经验，贯彻光明地产强企富员、筑梦造福的理念，坚信转型必行，机制必活，使企业迈入良性的发展。金赵晖希望各青年骨干在新平台上努力实现自我价值，敢想、敢干，并分享了自身对人对事对工作的六点感悟与青年共勉：一是学会从小事做起，学会合作、分享；二是勇于实践、敢于犯错、善于反思；三是要善于独立思考；四是少抱怨、少空谈、多干实事；五是真诚待人、厚道做人；六是学会尊重他人、调整自我、珍惜所得。

        众多青年代表积极与参会领导交流，提出了有关自我职业生涯规划、企业发展定位、核心竞争力等方面的话题，周怡与金赵晖一一为青年代表答疑解惑，并高度肯定了各位青年代表们身居一线岗位，心系企业发展的精神。代表们收获颇丰，对海博物流的未来信心倍增。

        本次对下属企业开展的调研活动，海博物流班子旨在盘清公司情况， 思考总结过往经验，并通过系列活动、对话，凝聚众力、畅想未来，为企业今后厚积薄发夯实基础。（王杰、王泽睿）