刘权平赴苏南区域公司调研并宣布新任干部

        10月10日，集团副总裁刘权平赴苏南区域公司调研并宣布干部任命。苏南区域公司总经理金建永、党支部书记朱鸿飞以及区域公司中层以上干部出席会议。

        会上刘权平宣读集团干部任命文件，任命伍金跃同志和杨志华同志为苏南区域公司副总经理。此次的干部任命是苏南区域公司发展的需要，刘权平希望新干部要尽快融入团队，熟悉新岗位，尽职尽力做好本职工作。

        在听取了苏南区域公司近期的运营情况后，刘权平指出，此次会议是在大环境不容乐观，市场突变，经济下行的压力下召开的，目的就是要充实区域公司的力量，凝心聚力，明确发展目标。在集团新三年冲刺500亿的历史使命和价值再造过程中，苏南区域公司要勇于担当，敢于挑战，面对困难积极应对，筑牢底板，为集团发展作出应有的贡献。他提出了四点要求：一是在组织架构已经清晰的情况下，要进一步完善管控体系，围绕工作条线，部门之间的协同作战能力要进一步落实加强，进一步规范制度，调整节奏，缩短业务流程；二是要建立完善的“三规”教育体系，谨记“遵规定、守规范、行规则”，树立规范规矩意识；三是要盘清货值，落实目标计划，管目标、管计划、管监督，做到实时跟进，心中有数；四是要进一步完善人才建设体系，加强人才梯队的梳理与建设工作，内部形成培养、提拔和任用机制，在面对现有体系和市场化体系之间的差距情况下，加强与集团间的沟通，就新机制进行探索和尝试。

        金建永表示，在集团的大力支持下，苏南区域公司有了快速地发展，今天又有两位新同事加入团队，一定会增强管理力量，希望他们尽快进入角色，融入团队。全员要以目标为使命，进一步夯实基础，对内抓运营、管计划、建制度做出亮点，让项目出效益、出成绩，为集团新三年总目标作出应有的贡献。

        会前，刘权平还察看了常州项目和宜兴陶里项目样板区。（蔡立涛 文/摄）