谢云赴虹阳公司开展“不忘初心、牢记使命”主题教育调研并上党课

       8月1日，集团纪委书记、工会主席谢云，党委工作部部长赴虹阳公司宣布人事任免，开展“不忘初心、牢记使命”主题教育调研并慰问公司干部员工。虹阳公司全体员工及项目公司总经理参加此次调研。

       会上，谢云充分肯定了虹阳公司主题教育开展情况，第一，他强调了“不忘初心、牢记使命”主题教育必须要在补短板、找差距、抓落实方面下功夫，不能学过就算做过，要找准企业发展的问题，在品牌质量、安全生产、成本管控、运营管理审视自身不足，抓好整改，形成长效机制。学习是为了进步，通过学习查找不足，是为了企业长远规范健康地发展。第二，要知史爱党，知史爱国，了解党和国家的发展历史，体会总书记提出的“不忘初心、牢记使命”的核心思想。要心中有方向，这也是对党员干部的要求，要深刻认识中国共产党先进的政治属性，崇高的政治理想，高尚的政治追求，纯洁的政治品质，传承红色基因。牢记光明地产的初心使命，使股本增值、股东增效、员工增收，做到国有资产保值增值，强企富员，实现员工对美好生活的向往。同时，要严守中央八项规定精神，守牢底线，负面清单的行为坚决不做，要有正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，千万不能有停一停歇一歇的想法，希望虹阳公司在运营了这么多项目之后，能总结经验、查找问题，看到不足和短板，打造光明地产高品质产品。第三，此次“不忘初心、牢记使命”主题教育将于8月底结束，集团6月21日召开动员会之后，高效地开展各项工作，领导班子成员赴各公司调研上党课。主题教育主要是学理论、找差距、出成果，下一阶段的工作就要做好检视问题的梳理和汇总，加紧整改落实，形成长效机制。要把这次主题教育激发出来的积极性、主动性、创造性转化为建功新时代、争创新业绩的实际行动，要结合工作，加强学习，进一步思考，攻坚克难，体现党员干部的历史担当。最后，谢云诵读了《党章》第六章、第七章“党的干部和党的纪律”原文，希望党员干部要有清晰的定位，坚持实事求是，经常调查研究，弄清事实，开拓创新。

       集团党委工作部部长带领大家诵读了《坚持和发展中国特色社会主义要一以贯之》原文，以生动的事例深入浅出地给大家上了一堂党课。强调要深刻把握主题教育总要求的逻辑蕴含。“守初心、担使命”是精神坐标和价值驱动，发挥着牵引力和基础性作用。“找差距、抓落实”是行动路径，明确了方式方法和途径。他说，我们党从1921年成立中国共产党开始，就坚守初心和使命，先后经历了四次自我革命。这次主题教育就是我们党第四次自我革命，是走进新时代的自我革命，是迎接建党百年的一场自我革命。他表示主题教育注重的是实干实效，虹阳公司要把握好集团战略调整方向，既要完成规定动作，又要切合实际在解决问题上下功夫。

       虹阳公司在主题教育中始终认准三个坚持，一是坚持把学习教育贯穿始终，真学真懂，知行合一，二是坚持把调查研究贯穿始终，求真务实，深接地气，三是坚持把整改落实贯穿始终，即查即改，全面落实，认真检视自身在思想政治、业务能力、工作作风等方面存在的问题和差距，从思想深处改起，从每一件小事抓起，确保主题教育不折不扣落地落实。虹阳公司领导班子成员依次表态，将会团结一致，以初心做好各项工作，带领员工实现对美好生活的向往。（汪雯佳 文/摄）