建设公司工会组织开展“奋战100天，指标必达”合理化建议活动

       为全面完成光明地产2019年工作会议上下达的各项任务指标，结合大讨论的活动要求及建设集团的筹备需要，公司工会组织开展了“奋战100天，指标必达”合理化建议活动。

       在征集活动中，建设公司全体干部职工结合本职岗位，立足建设公司实际发展需要，结合建设集团筹备现状，动脑筋想办法，共收集合理化建议60余份。如“完善对劳务分包的管理办法”“完善（专业分包）单位项目施工动态评估机制”“建立员工激励方案制度”“鼓励技术创新”等内容不仅涵盖公司日常业务培训、安全生产管理、人才激励、企业文化建设等多个方面，还体现出了广大职工干部立足岗位实际，切实关心企业长远发展的主人翁精神。接下来，建设公司工会将对征集到的所有的合理化建议进行梳理，甄选出具有可行性的金点子，列入工作计划，推动实施工作，为公司2019年的工作开拓思路，推动公司完成2019年工作指标。

       建设公司工会开展职工合理化建议活动，旨在集思广益，充分发挥员工的主人翁意识，为全面完成光明地产2019年工作会议上下达的各项任务指标添砖加瓦。旨在激发职工爱岗爱企的热情，切实挖掘广大员工的“金点子”转化成企业发展的“金钥匙”，用合理化建议成果推动各项工作再上新台阶，真正助力企业的发展。（杨璐）