集团总部召开党员大会

贯彻落实工作会议精神 做到“五个”强化

　　3月15日上午，集团总部党总支召开党员大会，集团党委副书记、总部党总支书记黄克铨主持会议。会议传达了2012年集团工作会议精神、《关于做好第十次党代会代表选举工作通知》和《关于以“向第十次党代会建言献策”为主题过一次专题组织生活会的通知》（下称“两个通知”）。
　　会上，党委组织部长毛孟梅首先传达了“两个通知”的精神，要求党员同志充分认识重要意义，增强政治责任感，根据通知要求，认真选好市第十次党代会代表，以及向第十次党代会建言献策。
　　黄克铨传达了集团工作会议精神，特别强调了今年是集团的夯实基础年、突破提升年、不懈奋斗年，工作的主基调是“发展、转型、管控、突破”。集团总部要成为管控中心、指导中心、服务中心，总部的党员干部要增强服务意识，改进工作作风和管理方式，积极履行职责，提高工作效能，要做到“五个强化”：一要强化学习意识。不断学习新知识、新技术，胜任于岗位要求；二要强化创新创优意识。在集团组织架构调整后，充分凸显集团总部“三大中心”作用，体现集约、集成、集能的效应；三要强化目标管理。要按照管控模式转型的总体要求，实行思维方式的转变，按照目标管理方式，严格计划管理流程，提高计划执行力和执行效果；四要强化团结协作的精神。新的管控模式是一个合作运营的联合体，需要各个部门的协同作战；五要强化作风建设。
　　黄克铨要求，每一位党员干部都要自觉适应企业发展，要通过不懈努力，为实现集团今年任务目标，更为明年实现百亿销售作出应有的贡献。（杨颖菁）