集团召开总部月度工作例会
发布时间:2012-07-10 返回
认真总结回顾上半年工作
未雨绸缪做好下半年工作
7月6日下午,集团总部召开月度工作例会,集团党政班子成员和总部各部门正副经理(主任)参加了会议。
会上,各部室经理(主任)分别汇报了6月份工作和7月份工作打算。
总裁张智刚指出,7月份在一年中起到承上启下的作用,要认真总结上半年工作,未雨绸缪做好下半年工作。张智刚对下阶段工作提出三点要求:一是要召开好上半年经济运行分析会暨新三年发展战略规划动员会。集团将成立新三年发展战略规划编制领导小组。要结合光明食品集团新三年战略发展规划提出农房战略思路。同时要体现统筹兼顾、创新驱动、科学性、前瞻性、可操作性和实效性,通过集思广益、群策群力,采用“走出去,请进来”的办法,学习和运用先进的理念、方法和技术,开拓视野,深入研究,上下联动,内外结合,切实做好农房新三年发展战略规划的编制工作。二是要立足当前,提高经济运行质量。要控制成本,提高有效产出与溢价能力,确保今年各项经济目标的实现;三是要着眼未来,充实与调整总部机构设置和人员配置,使集团总部真正成为管控中心、协调中心、服务中心,为百亿目标实现作准备。
党委书记吴智荣要求集团总部干部结合《从沸腾到癫狂》的读书活动,积极创建学习型企业,不断提升职业素养;要切实转变工作作风,把岗位践诺和部门承诺体现在日常工作中,体现到服务质量中;要弘扬身边的先进人物、先进事迹,用身边的故事教育身边的人,提倡爱岗敬业、勤奋工作的精神;要筹备召开好集团“七·一”纪念大会。
常务副总裁沈宏泽从营销推广、运营速率、投资发展、内控管理、资金运作等方面提出要求。他指出,营销要适度调整策略,价格制定要更科学合理,加快新开项目的预售工作。要加大农工商房产品牌宣传的力度,为全面品牌推广作准备。要进一步优化设计标准,召开Artdeco风格的专业会议,明确定位问题。要加强对可研报告的成本分析,必要时邀请第三方进行专业评估。要未雨绸缪做好发展资金的筹措,深入分析市场,增加流动性与降息贷款资金比例。(何英珺)
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