集团人力资源部召开12月份部门工作例会 发布时间：2013-12-12 返回 12月5日上午，集团人力资源部召开当月部门工作例会。部室各成员对过去一个月的主要工作做了回顾和讨论，部门经理姚良鸿从人力资源工作与党委组织工作等两方面提出了工作要求和总结。内容包括介入光明集团即将启动的EHR信息系统的前期准备工作、2013年集团培训情况分析、2013年应届大学毕业生回访座谈会以及2014届校园招聘工作的实施；以及人事信息的及时维护与更新、党员干部的相关报表工作等。同时围绕2013年度绩效考核、2014年度招聘与培训工作的设想、2013年度的个人工作总结和2014年度的个人工作思路以及第四季度人力资源条线例会的准备工作进行了布置。 例会要求，对于未来的工作，每个人都要有紧迫感和压力，积极思考如何在做好本职工作的同时通过加强创新和换位思考意识，提高工作效率与工作能动性，并结合实际工作情况，使部门行动计划真正落到实地，为集团的快速发展做好人力资源的服务工作。（陈雷琼） 关注光明地产微信，掌握最新动态扫二维码关注我们 分享: