贴近经济抓党建 抓好党建促经济 溧阳公司党建工作接地气 重实效

3月12日下午，溧阳公司党支部召开成立以来第一次全体党员大会，全面部署了全年的党建工作，全体党员和入党积极分子共14人参加了会议。

会上，首先认真贯彻集团2015年工作会议精神，大家踊跃发言，畅谈了各自对2015年溧阳公司党建工作的建议和想法。

会议审议通过了溧阳公司2015年党建工作思路，并以突出“强基础、抓队伍、求转型、促发展”为主题 ，结合公司2015年经济运营的特点，以健全组织，夯实基础，增强凝聚力和战斗力；开展党员先进性教育，引导党员发挥作用；开展党员责任区和岗位承诺活动；构建企业监督格局，加强党风廉政建设等方面为党建工作主要抓手。

会议还讨论确定了党员责任区的划分，共分4个责任区（综合办与财务、运营与开发、营销客服、宜兴公司）。在党员责任区方面要下功夫，做出特色，每季度考核一次，广泛听取职工对党员在责任区内发挥作用情况作出客观公正的评价。今年溧阳公司将营销攻坚作为重中之重，单独设立了党员责任区，并由公司总经理担当党员责任区的第一责任人，加强党对营销条线的领导，为溧阳公司确保完成2015年集团下达的销售指标保驾护航。

溧阳公司党支部书记朱鸿飞要求全体党员做到：面对群众要有“向我看齐、对我监督”的决心，敢于担当，勇于作则；在个人修养方面要“守得住清贫、耐得住寂寞”；做到严守党纪的红线，道德的底线，作风纪律警戒线，法律的高压线，广泛接受群众和社会的监督。（李健明文/廖梦溪摄）