大讨论活动学习体会十五：新形势下农房的转型与发展

​随着市场经济的不断成熟以及市场化、规范化和法制化的不断加强和完善,国有企业特别是多元化国有开发企业与其它类型的房地产企业站在了一条起跑线上，也逐渐建立了符合市场机制和顺应市场经济运作的现代企业管理体系，提升了市场竞争能力

2015年01月15日

光明食品集团第四届职工运动会“农房杯”扑克牌赛在农房集团总部举行

为满足广大职工日益增长的体育健身需求，加强企业文化建设，能更好地投身到集团的改革和发展中去，由光明食品集团工会主办，农房集团工会承办的光明食品集团第四届职工运动会“农房杯”

2014年09月16日

集团工会举办光明食品集团第四届职工运动会选拔赛

为认真贯彻落实《全民健身条例》和《上海市市民体育健身条例》，满足广大职工日益增长的体育健身需求，全面提升光明职工的身体素质，更好地积极投身集团的改革和发展，光明食品集团于2014年6月至9月举办以“快乐健身，奉献光明”为主题的第四届职工运动会

2014年08月01日

集团工会号召全体员工积极投入“奋战170天， 努力实现销售签约总目标”劳动竞赛活动

“坚定信心，迎难而上，顺势而为，打赢营销攻坚战”这是集团营销会议向全体员工发出新的战斗号角。为此，集团工会号召全体职工，组织开展“奋战170天，为实现集团销售签约金额总目标而努力奋斗”全员劳动竞赛活动。集团工会要求广大职工行动起来

2014年07月10日

因地制宜 民众公司举办职工小型运动会

民众公司为加强企业文化建设,倡导员工建立积极向上、健康愉悦的生活方式,举办了职工小型运动会，分别进行了羽毛球、象棋以及扑克牌三项比赛

2014年07月10日

金陵风景城邦大酒店工会正式成立 黄克铨出席会议

经过近两个月的筹备，金陵风景城邦大酒店第一届工代会顺利召开，这标志着酒店“以人为本”的理念得到更好的体现，广大的职工的切身利益得到更好的维护

2014年07月01日

集团工会召开职工科技创新暨节能技术在施工中的运用大会

“绿色环保科技在农工商房产打造产品质量中的创新运用，让科技每时每刻传递着正能量。”这是光明食品集团党委副书记、工会主席周海鸣对农房集团职工科技创新工作的评价

2014年06月09日

集团工会建立基层工会主席信访接待日制度

工会是职工之家，为了使工会更好的服务职工，主动倾听职工诉求，集团工会决定建立《关于建立基层工会主席信访接待日制度》，每月的3日作为工会主席接待职工群众日，我们将通过农房网、农房报、各单位墙报等形式公布工会主席接待地址

2014年05月22日

平等协商，切实维护职工权益,构建企业和谐的劳动关系

5月14日上午，在集团总部一楼会议室就农房集团《集体合同（补充条款）》、《工资集体协议》的修订，劳资双方进行了协商

2014年05月16日

集团开展EHR人力资源信息系统信息采集培训

光明EHR人力资源信息化项目于2013年11月正式启动，农房作为五家试点单位之一全程参与该项目前期大纲讨论、方案制定、项目开发等工作。目前已进入各项信息采集阶段，计划于六月中下旬上线试运行

2014年05月16日